¡Buenas noticias para los empleados de comercio!
Diciembre de 2025 trae alivio para los empleados de comercio gracias a un acuerdo entre la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECyS) y las principales cadenas de supermercados del país. Se confirmó un bono extraordinario de $170.000 para los trabajadores de supermercados como COTO, Carrefour, Cencosud, Chango Más, Día y otras empresas del sector.
Armando Cavalieri, Secretario General de Faecys, impulsó este acuerdo, destacando el esfuerzo conjunto para "acompañar la difícil situación que atravesamos los mercantiles ante las vísperas de Navidad y Año Nuevo".
¿Qué más incluye el acuerdo?
Además del bono, se pactó una suma no remunerativa de $60.000 en diciembre, y la misma cifra se repetirá en enero, febrero y marzo de 2026. Esta suma se suma a los $40.000 acordados previamente. Originalmente, estos $40.000 iban a ser incorporados a las escalas básicas en enero, pero se ha decidido que el monto total de marzo se incorpore a los salarios básicos en abril.
Detalles importantes:
- Los importes no remunerativos se tendrán en cuenta para el cálculo del aguinaldo, indemnizaciones, horas extras y vacaciones.
- La suma fija de $60.000 se integrará al sueldo básico a partir de abril de 2026.
La Cámara Argentina de Comercio y Servicios (CAC), la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME), la Unión de Entidades Comerciales Argentinas (UDECA) también participaron en la firma de este acuerdo paritario, que beneficia a una gran cantidad de trabajadores en todo el país.
Este acuerdo representa un importante logro para los empleados de comercio, brindando un respiro económico en un contexto desafiante. La suma del bono extraordinario y los incrementos salariales buscan proteger el poder adquisitivo de los trabajadores en un momento clave del año.